“诚信务实、遵章守纪、团结进取、开拓创新”不仅是成都城投集团企业文化的核心价值观,更是每一位城投人的行为准则。围绕着“为生活筑梦想,与城市共成长”的企业愿景,城投人锚定目标、鼓足干劲,时不我待、只争朝夕,在建设中国一流大型城市建设投资运营商和国有资本投资运营集团进程中,劈波斩浪、奋楫前行。
值此成都城投集团第五届企业文化月之际,我们聚焦平凡也非凡榜样员工,旨在深度弘扬成都城投集团的企业文化精神,激励全员爱岗敬业,用努力奋斗书写华章,在平凡的岗位上,以热情和专注为笔,绘出属于自己的职业蓝图。
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能源集团本部党支部委员
邵宇博
六年深耕, 邵宇博始终牢记初心使命,坚持以高质量党建推动高质量发展这一根本原则,扎实落实上级工作部署,带领团队积极推进党建工作转型升级和组织工作精细化管控,助力能源集团跨越发展。
敢为人先,提升党建工作品质
面对党建业务融合、基层党建活力提升、党建成果倍增等多重难题,作为党群部门负责人,邵宇博凭借敏锐的洞察力,以提升党建工作品质、打造深化国企改革标杆为重要抓手,逐步推进党务工作转型升级,以优化组织结构和管理结构,实现党建工作高质量发展与创新管理加速布局,打造助推企业发展的红色引擎。
他带领团队持续加强公司“三商”建设党建保障体系,牵头修订完善各项党建、组织、群团管理制度与会议机制,编制党务、统战、舆情管理口径库、选人用人等6个标准化操作手册,总结分析类型特点、执行规范;同时联动投资、纪检、审计等相关部门,牵头做好深化国企改革全过程策划,全面提升党建工作品质、为公司转型升级打下良好基础。
唯实惟先,打通提质增效快车道
为有效提升企业党建工作成效,进一步凝聚“奋进、务实”的干事创业氛围,邵宇博带领团队以提升党总支委会办会质量为抓手,全面开展规范管理,在完善机构、人才培训、载体活动等方面抓好贯彻落实。进一步严格落实选人用人新导向,全面协助集团党总支推进党风廉政建设和党建标准化建设并行发展。深入思考党建融入业务创新举措,打造“党建+产业链”模式,将党建示范点植入能源供应保障、新能源发展利用、供应链及数字化服务的运营管理环节,使得载体更实在、主题更突出、活动更亲民。组建党员志愿服务队,开展“四争双创”竞赛活动,“绿色能源先行者”扎根投运充(换)电站一线,装机功率在市属国企中排名第一。
情许岗位,争做服务企业践行者
谈及取得的一系列成果,邵宇博一直重复着一句老前辈教导他的话:“承担任务光荣”。近两年来,他在人们认为工作琐碎麻烦、短期不易出成绩的岗位上,坚持扎实工作,并主动承担了岗位职责以外的多项任务,凭借过硬的思想素质和自身能力在各项各类评优评先中被推荐,先后获得城投集团年度“先进工作者”、城投集团年度“优秀工会干部”等荣誉,带领能源集团党群纪检部在2023年度公司年度考核中取得第一名成绩,积极担任城投集团庆祝活动、体育赛事主持人,将个人能力和企业发展紧密融合,在党建引领中心、融入中心、服务中心工作的过程中,起到了积极作用。